
UNDERSTANDING PEOPLE. MOVING ORGANIZATIONS.
De oplossing voor meetbaar leiderschap.
Elk mens draagt eigen drijfveren, patronen en talenten met zich mee. Nine Wisdoms brengt in beeld hoe dat doorwerkt op het individu, het team en in de organisatie.
Wij maken de menselijke factor voorspelbaar.
Wij brengen persoonlijkheid in kaart. Daarmee voorspellen we gedrag, en leggen we dat naast de praktijk waarin het zich afspeelt. Op die manier kunnen we gericht ontwikkelen. Door die praktijk daarna opnieuw te meten, zien we of die interventie ook echt iets heeft opgeleverd.
Lees hoe wij dat doen →
Voor HR
Wij maken de menselijke factor in je organisatie voorspelbaar en het resultaat meetbaar. Leer hoe we interventies onderbouwen met objectieve inzichten.
Voor HR
Voor leidinggevenden
Krijg inzicht in de dynamiek van je team, of van je eigen rol daarin. Wordt een betere leider, of creëer een high-performing team.
Voor leidinggevenden
Voor investeerders
Wij brengen leiderschapsrisico's in kaart. Zo maak je concreet hoe het management team pas bij de huidige groeifase van de organisatie, vóór én na de deal.
Voor investeerders
Voor practitioners
Eén geïntegreerd systeem van bewustwording tot ontwikkeling, via gedrag en impact, van individu tot organisatie. Leer hoe je met Nine Wisdoms meer resultaat haalt bij je klanten.
Voor practitionersOnze aanpak in vier stappen.
Eén vaste aanpak, op elk niveau van de organisatie.
Meten
Wij starten met een objectieve meting op twee lijnen: persoonlijkheid en dynamiek via EnneaGuide en EnneaTeam, team- en organisatiecontext via Team Sonar en Org Sonar. Zo ontstaat een feitelijk beeld van wat er speelt, op het niveau van individu, team en organisatie. Een vertrekpunt dat herhaalbaar en vergelijkbaar is, ook na verloop van tijd.
Onze tools
Altijd het juiste instrument

Individueel
Persoonlijk leiderschap
Persoonlijkheid vertaald naar concreet gedrag: type, drijfveren en 36 facetten in kaart. Inzicht in patronen en veranderkracht, als basis voor persoonlijke groei.
Meer over de EnneaGuide
Team
Teamontwikkeling
Een gecombineerd profiel van het team, opgebouwd uit de EnneaGuides van alle leden. Team persoonlijkheid voorspelt dynamiek en veranderkracht van het team. Daarmee wordt inzicht gecreëerd in de blinde vlekken en focus van het team.
Meer over de EnneaTeam
Organisatie
Organisatie ontwikkeling
Org Sonar meet de groeifase van de organisatie en de organisatievolwassenheid op 9 bedrijfskundige pijlers. Een objectief beeld dat het strategische gesprek opent over prioriteiten en focus van de organisatie.
Lees meer over Org SonarWaarom Nine Wisdoms.
Wetenschappelijk fundament
Wetenschappelijk onderzoek naar onze persoonlijkheidstesten laat zien dat onze profielen een betrouwbaarheid hebben van meer dan 95%. Al onze testen zijn gebaseerd op gevestigde theoretische modellen uit de psychologie en bedrijfskunde.
Grip op de oorzaak
Wij brengen de onderliggende dynamiek in kaart: waarom een team blijft hangen in de waan van de dag, of waarom besluiten telkens op dezelfde plek vastlopen. Zo raakt de interventie het patroon aan de wortel. Met een effect dat blijft.
Aantoonbare voortgang
Elk traject start en eindigt met een meting van de team- en organisatiecontext. Daarin wordt concrete vooruitgang zichtbaar: bijvoorbeeld een stijgende score op psychologische veiligheid, of een merkbare verbetering in besluitvorming. Aantoonbaar binnen enkele maanden, in cijfers die zich laten herhalen.
Draagvlak door herkenning
Mensen herkennen zichzelf in de uitkomst: waarom een leidinggevende anders communiceert dan verwacht, of waarom een samenwerking wringt zonder duidelijke oorzaak. Die herkenning schept vertrouwen, en levert een gedeelde taal op over gedrag en samenwerking. Een taal die blijft werken, ook na het traject.
Live event
Live Event: Enneagram in Organisaties
Live sessie over systemische toepassing van het Enneagram in teams en organisaties.
Bewezen impact
Mensen begeleid
Teams geholpen
Organisaties
Wat onze klanten zeggen
Als startup is het cruciaal om de juiste mensen aan te nemen. Dankzij de EnneaGuide en EnneaTeam hebben we diepgaand inzicht in onze drijfveren en talenten. Dit stelt ons in staat om optimaal samen te werken en elkaar werkelijk te begrijpen, wat onze effectiviteit als team aanzienlijk versterkt

Melanie van Norden
Co-founder & CEO, Embrosa
Als je écht wilt leren en niet bang bent om in de spiegel te kijken, is Nine Wisdoms je beste investering. Het levert niet alleen resultaat op voor je team en organisatie, maar vooral voor jezelf.

Rob van Bussel
CEO, VB+
Eigenlijk wisten we al waar we vastliepen als team. Maar doordat we precies inzicht kregen in hoe onze teamdynamiek dat beïnvloedde, konden we concrete acties nemen om dat aan te pakken.

Ron Jansen
Sr. Director Operations, GEA Food Solutions
Publicaties
Alle artikelen


